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“要把‘保證有活(huo)可(ke)干、有事能做’作為活(huo)在當下的(de)前提條件”,史(shi)敦(dun)文強調“面(mian)對(dui)當前形勢,集團目(mu)標(biao)已(yi)確定(ding),任務已(yi)明確,我(wo)們唯(wei)一出路(lu)就是一個字‘干(gan)、想盡一切(qie)辦法干(gan)’,只有(you)迎難而(er)上,披荊斬棘,才(cai)有(you)出(chu)路。”
3月17日上午,通和集團召開(kai)2025年工作會(hui)議(yi)。回顧總結(jie)2024年工作(zuo),深入研判當前形勢,研究部署2025年目標任務和重點工作(zuo)。通(tong)和(he)集團黨委副書記(ji)、總經理夏繁作題(ti)為(wei)《提質增效 轉型升級 全面開啟通和集團高質量發展新征程(cheng)》的工(gong)作報告,黨委書記、董事長史敦文作(zuo)總結講話(hua)。會議由黨委副書記、紀委書記石(shi)小星主持。
會(hui)議認為,2024年,面(mian)對房地產深(shen)度調整的(de)復雜嚴峻形(xing)勢,在農墾集團黨委堅強(qiang)領導和大力(li)支持(chi)下,通(tong)和集團牢牢把握“穩(wen)中(zhong)求(qiu)進(jin)、轉(zhuan)型升級、提(ti)質(zhi)提(ti)效、實干興企(qi)(qi)”工作總基調,聚焦“四項目(mu)標、五(wu)大(da)任務、六(liu)項舉措”,攻堅克(ke)難、承壓奮進(jin),項目(mu)開發穩(wen)中(zhong)提(ti)質(zhi)、物(wu)業經營能力穩(wen)中(zhong)有(you)進(jin)、企(qi)(qi)業管理提(ti)質(zhi)增效、改革激發創新活力、黨的(de)建設堅(jian)強有力,經濟運行總(zong)體(ti)平穩(wen)。
會議指出,2025年是通(tong)和(he)集團轉型發展的關鍵之年,要深刻認識當前形(xing)勢,充分(fen)依托農墾集團(tuan)的技術、資源(yuan)優勢,搶抓機遇,堅定(ding)不移全力加快轉型;要堅定(ding)不移抓好主(zhu)責(ze)主(zhu)業,全力(li)推進銷售去(qu)化(hua)、資產盤(pan)活(huo),加快資金回籠(long);要(yao)堅(jian)定不(bu)移全面深化改革,加快體制機制改革,優化公(gong)司管(guan)理體系,強化考(kao)核問效,激發(fa)員工活力;要(yao)堅(jian)持不(bu)懈抓好(hao)精細化管(guan)理,以嚴的(de)管(guan)理,嚴的(de)措(cuo)施,練好(hao)“內功(gong)”;要堅(jian)持不懈防范化(hua)(hua)解(jie)各(ge)類風險,扎實做好安全(quan)生(sheng)產、高度重視信訪維穩、不斷強(qiang)化(hua)(hua)合規管理(li),化(hua)(hua)解(jie)資金風險,守(shou)住本質安全(quan);要堅(jian)持黨的領(ling)(ling)導(dao),加強(qiang)黨的建(jian)設,強(qiang)化(hua)(hua)思(si)想引領(ling)(ling)、責任擔(dan)當,勇于(yu)自我革命,轉變(bian)工作(zuo)作(zuo)風,凝聚(ju)加快發(fa)展合力。
史敦(dun)文強調,通(tong)和(he)集團上下要進一步(bu)認(ren)清(qing)形勢(shi)、統一(yi)思想,以(yi)黨建(jian)為(wei)引領,進一(yi)步轉變作風,破解(jie)難題,創新發展。一是(shi)2025年怎么(me)看。從(cong)經濟形勢和(he)行(xing)業的困境(jing)、通(tong)和(he)經營的現狀(zhuang)、農墾(ken)集團的(de)要求、自(zi)身的壓力等方面來看(kan),形(xing)勢異常嚴峻。二是2025年怎么辦(ban)。要認清形勢,充分(fen)理(li)解農墾集團(tuan)的良苦用心,以(yi)及對通和(he)的高度負責(ze)和(he)大力支持,多感恩(en),少(shao)埋(mai)怨,形成發展(zhan)共識。三是2025年怎么干(gan)。要(yao)強化(hua)政(zheng)治統領,加(jia)強作風建(jian)設,堅(jian)持干字當(dang)頭(tou),強化執行,抓好工作落實(shi),提高工作質效(xiao)。四是(shi)2025年干(gan)什(shen)么。要(yao)抓主業,鞏(gong)固基本(ben)盤;快轉型,開啟“新賽道”;促改革,激活力;防風險、守底線。
會上(shang),財務總監朱琳對《通和(he)集團(tuan)員(yuan)工(gong)薪(xin)酬分配管(guan)理暫行(xing)辦(ban)法》進行(xing)有關情況說明,并(bing)進行(xing)了表決(jue)通過;12家(jia)項目公司代表簽訂了2025年度經濟目(mu)標(biao)責任書;會議還(huan)對獲得農墾“三十(shi)佳”、通和集團(tuan)2024年度先進(jin)單(dan)位(wei)(部室)、優秀管理者及先進(jin)員工的(de)單(dan)位(wei)和個(ge)人進(jin)行了(le)表彰(zhang)。
通和集團領(ling)導班子、集團總部全(quan)體人員、所屬公(gong)司(si)領(ling)導班子成員、部(bu)分(fen)員工代表等參加會議。(撰(zhuan)稿:楊(yang)會 審核(he):石(shi)小(xiao)星)